为深化学风建设，提升辅导员队伍的育人能力，5月30日下午，学生工作处在崇文楼A330教室举办了以“学风建设赋能育人实效”为主题的辅导员沙龙活动。学生工作处处长郝新君、副处长谢春辉，各学院辅导员代表及学工干部共40余人参加活动，交流经验、碰撞思想，共同探讨学风建设的有效措施。活动由学生工作处思想政治教育科科长于泽主持。

活动中，教育学院团学办主任张晶、矿业与化学化工学院兼职辅导员杨云晖结合自身工作经验，分享了百盛娱乐网址是什么：学风建设的实践与体会。在热烈的研讨交流环节，来自不同学科背景学院的辅导员代表们积极发言，结合工作实践中的问题与挑战，分享了各自的探索与实践。

谢春辉指出，学风建设是一项系统工程，需要贯穿“四个结合”，即坚持育人为本与问题导向相结合，深入挖掘学业困难背后的心理、家庭等深层原因；推动数据赋能与预防前置相结合，建立动态学业预警档案，力争干预关口前移。她强调，辅导员在工作中既要善于运用数据进行理性分析，更要投入真情实感，给予学生共情支持。

郝新君在总结讲话中对本次沙龙的成效给予肯定，并对下一步学风建设工作提出三点核心要求，一是强化政治站位，筑牢思想根基。引导学生树立远大理想和正确学习观。二是深化协同机制，压实育人责任。要着力打通“辅导员-家长-专业课教师”之间的协同链条，明确各方责任，形成育人合力。三是创新工作方式方法。要善于总结先进工作经验和成功案例，形成可复制、可推广的学风建设模式，确保各项举措落地生根。

本次辅导员沙龙活动为各学院搭建了经验交流与智慧共享的优质平台，有效促进了辅导员队伍专业能力的提升。与会人员纷纷表示收获颇丰，为今后更科学、更有效地开展学风建设工作提供了新思路和新方法。学生工作处后续将持续依托“辅导员沙龙”等活动，推广优秀案例，助力辅导员队伍向“专业化、专家化”方向发展，为学校培养百盛娱乐网址是什么拔尖创新人才和卓越人才注入强劲动能。